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与青年职工面对面交流——2013年四川机司团委召开“五四青年节”座谈会

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与青年职工面对面交流——2013年四川机司团委召开“五四青年节”座谈会

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  • 发布时间:2014-06-13 00:00
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【概要描述】与青年职工面对面交流 ——2013年四川机司团委召开“五四青年节”座谈会            为了加强与公司青年职工的交流沟通,更好地了解青年职工的思想状态,倾听青年职工们在公司的成长经历和对公司发展的建议,2013年5月7日,公司团委召开了“五四青年节”座谈会。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李卫光,公司副总经理单蓉菁、公司人力资源部部长任德建、公司工会副主席毛仙秀、公司党委工作部副部长吴静、各单位团支部书记以及35名青年职工代表参加了会议,会议由公司团委负责人姜莹主持。      本次参会的青年职工代表都是经各单位团支部及相关领导的筛选、认可、推报产生,从项目一线的普通管理人员、工长、项目副经理、经理到机关的普通管理人员、部门科室的科长等,具有一定的广泛性、多面性、代表性。       会上,参会的每位青年职工代表都用简朴的语言作了自我介绍,让参会的各位领导和青年职工代表对大家有了初步的认识。随后,来自公司各单位、各岗位的5名优秀青年职工代表分别结合自身的工作岗位,用生动却又不失朴实的语言为大家讲述了自己在公司的成长经历和感受。来自公司第五工程公司的青年项目经理王刚和第六工程公司青年项目副经理潘雨为大家讲述了自己如何从一个项目普通青年成为一个项目青年骨干的成长成才之路。房地产开发公司、物业公司团支部书记江梦作为青年团干代表讲述了从共青团角度怎样为青年人才培养和企业生产经营发展更好地服务。第八工程公司中德英伦世邦项目部预算员、项目团支部书记朱鸿志结合自己的岗位工作,对公司的发展提出了很多意见和建议。机关人力资源部陈科用自己的工作经历为大家讲述了如何适应工作岗位,规划自己的职业生涯。      随后,与会的青年代表纷纷畅谈了自己进入公司以来的工作经历和感受,并且结合自己的工作岗位对公司未来的发展提出了很多很好的建议。在     听取完青年代表们的发言后,公司副总经理单蓉菁对青年职工们如何更好地立足本职岗位成长成才提出了宝贵的意见和建议。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李卫光作了重要讲话,他对这次座谈会的召开给予了充分的肯定,对青年职工代表在会上积极踊跃的发言和提出的很多建议进行了赞扬,并且对青年个人成才方面,提出四点要求:一、志存高远,坚定信念;二、脚踏实地、立足本职,潜心学习,增长见识;三、不断地提高自己的岗位能力,把握机遇;四、认真踏实工作,工作有激情,敢于担当,要把工作和生活都融入自己的理想和梦想,再融入中国梦中。                                           公司团委 姜莹                                       2013年5月9日

与青年职工面对面交流——2013年四川机司团委召开“五四青年节”座谈会

【概要描述】与青年职工面对面交流 ——2013年四川机司团委召开“五四青年节”座谈会            为了加强与公司青年职工的交流沟通,更好地了解青年职工的思想状态,倾听青年职工们在公司的成长经历和对公司发展的建议,2013年5月7日,公司团委召开了“五四青年节”座谈会。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李卫光,公司副总经理单蓉菁、公司人力资源部部长任德建、公司工会副主席毛仙秀、公司党委工作部副部长吴静、各单位团支部书记以及35名青年职工代表参加了会议,会议由公司团委负责人姜莹主持。      本次参会的青年职工代表都是经各单位团支部及相关领导的筛选、认可、推报产生,从项目一线的普通管理人员、工长、项目副经理、经理到机关的普通管理人员、部门科室的科长等,具有一定的广泛性、多面性、代表性。       会上,参会的每位青年职工代表都用简朴的语言作了自我介绍,让参会的各位领导和青年职工代表对大家有了初步的认识。随后,来自公司各单位、各岗位的5名优秀青年职工代表分别结合自身的工作岗位,用生动却又不失朴实的语言为大家讲述了自己在公司的成长经历和感受。来自公司第五工程公司的青年项目经理王刚和第六工程公司青年项目副经理潘雨为大家讲述了自己如何从一个项目普通青年成为一个项目青年骨干的成长成才之路。房地产开发公司、物业公司团支部书记江梦作为青年团干代表讲述了从共青团角度怎样为青年人才培养和企业生产经营发展更好地服务。第八工程公司中德英伦世邦项目部预算员、项目团支部书记朱鸿志结合自己的岗位工作,对公司的发展提出了很多意见和建议。机关人力资源部陈科用自己的工作经历为大家讲述了如何适应工作岗位,规划自己的职业生涯。      随后,与会的青年代表纷纷畅谈了自己进入公司以来的工作经历和感受,并且结合自己的工作岗位对公司未来的发展提出了很多很好的建议。在     听取完青年代表们的发言后,公司副总经理单蓉菁对青年职工们如何更好地立足本职岗位成长成才提出了宝贵的意见和建议。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李卫光作了重要讲话,他对这次座谈会的召开给予了充分的肯定,对青年职工代表在会上积极踊跃的发言和提出的很多建议进行了赞扬,并且对青年个人成才方面,提出四点要求:一、志存高远,坚定信念;二、脚踏实地、立足本职,潜心学习,增长见识;三、不断地提高自己的岗位能力,把握机遇;四、认真踏实工作,工作有激情,敢于担当,要把工作和生活都融入自己的理想和梦想,再融入中国梦中。                                           公司团委 姜莹                                       2013年5月9日

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与青年职工面对面交流
 
——2013年四川机司团委召开“五四青年节”座谈会
 
 
 
        
        为了加强与公司青年职工的交流沟通,更好地了解青年职工的思想状态,倾听青年职工们在公司的成长经历和对公司发展的建议,2013年5月7日,公司团委召开了“五四青年节”座谈会。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李卫光,公司副总经理单蓉菁、公司人力资源部部长任德建、公司工会副主席毛仙秀、公司党委工作部副部长吴静、各单位团支部书记以及35名青年职工代表参加了会议,会议由公司团委负责人姜莹主持。
 
 
        本次参会的青年职工代表都是经各单位团支部及相关领导的筛选、认可、推报产生,从项目一线的普通管理人员、工长、项目副经理、经理到机关的普通管理人员、部门科室的科长等,具有一定的广泛性、多面性、代表性。  
 
 
        会上,参会的每位青年职工代表都用简朴的语言作了自我介绍,让参会的各位领导和青年职工代表对大家有了初步的认识。随后,来自公司各单位、各岗位的5名优秀青年职工代表分别结合自身的工作岗位,用生动却又不失朴实的语言为大家讲述了自己在公司的成长经历和感受。来自公司第五工程公司的青年项目经理王刚和第六工程公司青年项目副经理潘雨为大家讲述了自己如何从一个项目普通青年成为一个项目青年骨干的成长成才之路。房地产开发公司、物业公司团支部书记江梦作为青年团干代表讲述了从共青团角度怎样为青年人才培养和企业生产经营发展更好地服务。第八工程公司中德英伦世邦项目部预算员、项目团支部书记朱鸿志结合自己的岗位工作,对公司的发展提出了很多意见和建议。机关人力资源部陈科用自己的工作经历为大家讲述了如何适应工作岗位,规划自己的职业生涯。
 
 
        随后,与会的青年代表纷纷畅谈了自己进入公司以来的工作经历和感受,并且结合自己的工作岗位对公司未来的发展提出了很多很好的建议。
 
        听取完青年代表们的发言后,公司副总经理单蓉菁对青年职工们如何更好地立足本职岗位成长成才提出了宝贵的意见和建议。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李卫光作了重要讲话,他对这次座谈会的召开给予了充分的肯定,对青年职工代表在会上积极踊跃的发言和提出的很多建议进行了赞扬,并且对青年个人成才方面,提出四点要求:一、志存高远,坚定信念;二、脚踏实地、立足本职,潜心学习,增长见识;三、不断地提高自己的岗位能力,把握机遇;四、认真踏实工作,工作有激情,敢于担当,要把工作和生活都融入自己的理想和梦想,再融入中国梦中。
 
 
 
 
 
                                                                            公司团委  姜莹
                                                                             2013年5月9日

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